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-+暖暖
14 days ago
Itouch用得逐渐顺手。上网一流。我在Stanza上下载了许多想看的书。它们乖巧地排队在目录里,等候阅读。隐形眼镜不知觉中忽然好用起来。白日里戴着也不十分难受,迎着风也能睁大眼了。于是开始每天目光清澈地去上班,再也不会看不清了。每天睡前使用预防老化的精华,不知是否有效却得到十足的心理安慰。忙季渐渐淡去,累积的休假也就在不远了。计划带妈妈去旅行。生日那天要吃法式大餐。期待一份特别的礼物。 冬天渐行渐近。诸事妥帖而安稳,暖暖充满着安全感。
-+小妇人
18 days ago
一家人围坐一桌。妈妈或舅妈总会朝着排排坐的我们姐妹几个笑着说,你看小姑娘们眨眼就这么大了!在家庭的聚会中我们渐渐从小孩单独的桌子搬到了和大人一桌,渐渐都有了老公或男朋友,吃饭的时候会一起带来。姐夫建议还没结婚的几个妹妹们以后买房都买在互相之间步行15分钟以内的距离,以方便走动。以前完全彼此不认识的女婿或准女婿们相谈甚欢,已经有了一家人的模样。       我们竟然就这么都长大成人了。有时身处其中的我,依然感到不可思议。小女孩们都长大了,正在变成着一个个小妇人。煞有其事地成熟着。我们打过架,吵过嘴,愤怒争抢过玩具,也亲热分享同一碗外婆炖的蛋,暑假炎热的午后地板上四仰八叉地午睡。现在的我们各自工作恋爱,无论平日里联系多少交谈多少,总是一家人。       妈妈说我们要一直这么好下去。几十年以后当父母辈不在了,我们就是彼此最亲的人了。我们要互相照顾一辈子的。       所以啊,我看着姐妹几个热闹地讲话我很开心。我看到女婿们能讨得长辈的喜欢我很开心。我看着鬓发微霜的大人们眼中安慰的笑意,我很开心。他们会很放心。       我们会一直对彼此好,像亲生姐妹兄弟那样好。       我愿日渐长大的小妇人们永远情同手足,各自有幸福的小家,共同有温暖的大家。
-+自语
25 days ago
其实并不喜欢此时此刻这样的状态。   忙。为着生计奔走。昏头噩脑一天回到家,心里头空空的什么也没有。只想睡觉。   看不进书,写不出字。而我显然是 multi-task 的能力太差。俗世生意和上层建筑总也平衡不起来。只叹时间有限。   南京的大牌档很好吃。杭州的外婆家很好吃。我变得,可能是市侩了。更懂江湖生存了。跑南闯北,有时也算风风火火。   西安的那长长的古城墙。经过时总予我以异感。我想象它若是有灵魂,数千年来守驻这一块。默默看时代变换。面前的景物,一树一草,一人一物,变了那么多。它会有什么感觉呢? Claire 说,你这么想,好文学哦。   其实这只是我的思维方式而已。   而现在我没法用这个天生习惯的方式去思考。其实我真的好喜欢头脑轻盈思想轻盈的感觉。漫无目的地读书,漫无目的地想象和写作。生活被我吞咽得太快,来不及品尝。我其实只想慢慢地、从容地从它的身边经过。
-+冒个泡-还不会在itouch里写space...姑且先留个爪...btw,touch真好...第一天就爱上它了~
33 days ago
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-+谁知道多少?
57 days ago
折信之前就猜测今年行情不好。加班折信时看见的内容印证了猜测。周一发信,忙不及问底下反应如何。答“还好吧”。不知外面早已闹翻了天。 一开始也是不满,和气愤,后来是无奈。毕竟和前几年风光时相差得太多,难怪大家群起而愤愤不平。bbs上出来许多帖子,讨论这件事,分析这个行业的前景及有无继续的必要,以及奉劝后生晚辈勿入火坑。更多的是抱怨,寒心,感伤。宣讲会上果真有勇敢的小朋友提出这个问题,老板巧妙作了答复。 老板说,正是因为我们对员工好,所以在如今这样的环境下,我们依旧给大家加了工资,而不是像许多企业一样减薪。 而正是这样一番话改变了我的看法。 也许公司真的是在一个很大的困难中踯躅前行。不断要求降fee的客户,争抢日愈激烈的国内市场,无数朝涌夕没的本地所和低得惊人的价格。也许真的很困难,庞大的机构开销,数以万计的员工薪酬支付。也许虽然也做成了不少值得骄傲的生意,但实际上利润有多少,实际及时到账的现金有多少,在我们这些人中,又有谁了解呢? 前几年的风光,谁都看得到。可是在现在这样的大环境下,谁又会天真地以为,有哪个公司可以保持那样的涨幅?三百块是买不了什么,或许杯水车薪。但涨三百块比不涨好。涨三百块比减三百块好。 所有嚷嚷的人,其实谁又了解多少?我们不是公司的管理层我们不知道公司实际的运营情况如何。我们又凭什么对已有的涨幅如此不满意? 说这行太忙,不把人当人,现如今连涨薪幅度也没了的人,就不要来这行好了。找工作本来就是你情我愿。看不惯这份工的性价比,走人就是。干什么像声讨飙车撞人案一样义愤填膺呢。本来就没有关乎道德的东西在里头。不过是市场机制,买卖双方而已。 看不惯老板们拿得多的人,才叫天真。社会上没有公平而言。没必要指责坐在高枝吃穿不愁经济危机还大幅涨薪的人。我们要做的就是爬上去,到那个位置。优胜劣汰的社会人各有天命。老板有老板的苦,伙计有伙计的愁。一分价钱一分货的道理,用在薪水上同样合适。 我想许多人也许只是震惊+感伤。为一个神话的终结,一段时代的貌似结束。我想说,谁都不知道明年会怎样,也许一切又重新好起来。但若是神话真的结束了,那就结束吧。 我无意为公司辩护,我也是自认为受到不公平待遇的一方。只是我在想,我们都了解多少,我们又凭什么过多地指责?
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