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600 days ago
以下轉載自網路文章 因為要防止詐騙犯罪 就盡量多貼一些詐騙模組嚕 「模組一」 詐：你的電話費用欠繳，即將斷話。 我：好啊，然後呢？ 詐：首先要跟你核對一下電話號碼？ 我：電話是你打過來的，你怎麼不知道我的電話號碼？ 詐：。。。。。我這裡是電信局，你當然要報上資料，我才能幫你處理啊（媽咧，還電信局咧，大陸同胞，我們這邊已經改名中華電信啦，你是沒看過郭泓志的光世代廣告喔！） 我：如果不處理，會怎樣？ 詐：（傳來翻紙張的聲音）那你先告訴我身份證號碼跟姓名。 我：7788688（隨便講的，而且沒有英文字母開頭） 詐：那申請人姓名呢？（居然沒發現身份證編號有誤，金害！） 我：侯友宜 詐：怎麼寫？ 我：媽的，警政署長的名字你都不會寫喔～～ 嗶嗶嗶，電話掛掉。 「模組二」 詐：這裡是法院，有一張通知你出庭的文件被退回來，通知你X月X日出庭應訊。 我：好，知道了，我會準時出庭。 詐：。。。。。。。 我：怎樣，還有事情嗎？我就說我會準時出庭啊！ 嗶嗶嗶，電話掛掉。 「模組三」 詐：你好，我這裡是博客來，你昨天是不是訂了XXX這本書，共XXX元，但是你選擇付款的時候，誤選成信用卡分期付款，這樣子會重複扣款。 我：好啊，扣啊，我最近很有錢（其實我是選擇7-11貨到付款，哪來信用卡分期。） 詐：不行啊，這樣子還是會重複扣款。 我：就說沒關係啊！ 詐：（又傳來翻紙的聲音，可能是找不到參考範本） 我：小姐，妳有沒有小孩啊？ 詐：。。。。？？？？ 我：以後妳怎麼告訴妳的小孩，媽媽是用騙人的錢把他養大的？ 對方楞了幾秒鐘，慢慢掛上電話。 「模組四」 詐：（傳來小孩哭聲）媽，我被歹徒抓走了！ 我：喔，真得嗎？ 詐：換成另一個人的聲音）你的小孩在我們手上。 我：那就請你們好好照顧他吧！ 詐：。。。。。。 以上四模組，是最常出現的對話，如果當天的心情不錯，我起碼要跟他們糾纏二十分鐘以上，讓他們多花點電話費，有時候我也會採取拖延戰術，頻頻把球破壞掉，增加他們的投球數，減少他們去騙其他人的機會。譬如，揶揄他們的招數太老套，老闆不長進，趕快跳槽，否則賺不到錢；或者突然用台語跟他們對話，對方甚至會慌張失控，「你不要講那種話，我聽不懂啦！」我也就趁勝追擊，「聽不懂台語，還想騙台灣人的錢喔！」 今天又接到一通詐騙集團來電，這回可精彩了，很明顯的大陸口音，竟然自稱是內政部警政署165反詐騙專線。 ...
708 days ago
公民投票法之相關規定 第 13 條 除依本法規定外，行政機關不得藉用任何形式對各項議題辦理或委託辦理公民投票事項，行政機關對此亦不得動用任何經費及調用各級政府職員。 可是我們看到的情況是如何？不得動用？ 第 52 條 行政機關首長或相關人員違反本法第十三條規定者，處六個月以上、三年以下有期徒刑；並得就行政機關所支之費用，予以追償。 違反的話會怎樣？有人追究了嗎？ 第 53 條 犯本章之罪，其他法律有較重處罰之規定者，從其規定。辦理公民投票事務人員，假借職務上之權力、機會或方法，以故意犯本章之罪者，加重其刑至二分之一。犯本章之罪或刑法分則第六章之妨害投票罪，宣告有期徒刑以上之刑者，並宣告褫奪公權。 好重的處罰，然後勒？ 以上不分藍綠，都違法了阿 …. 都用問號結束，請自己去判斷 ….. 一階段？二階段？我管你幾階段 .. 重點是要讓我能自由的選擇是不是要投票 , 自由的選擇投給我想投的人，很清楚的看出我能選擇的待決事項。如果到了投開票所 , 所看到的就是不能選擇的情勢，那即便是十階段，程序上就已經忽視了投票是人民自由作主的主要意旨，喊的很大聲的人民作主也只是喊喊而已。
709 days ago
執業藥師 中醫碩士 會計從業資格 理財規劃師 企業營銷師 心理諮商師 人力資源管理師 電子商務師 企業信息管理師 網路編輯師 廣告設計師 物業管理師 項目管理師 職業指導師 物流師 秘書 房地產經紀人 企業培訓師 形象設計師 動漫設計師 電腦網路管理師 電腦程式設計師 景觀設計師 花卉園藝師 室內裝飾設計師 汽車經紀人 公共營養師 健康管理師 中藥調劑師 針灸推拿師 藥膳師 咖啡師 眼鏡驗光師 食品檢驗師 婚慶主持人 美容師 美甲師 美髮師 ...
709 days ago
人才流失是台灣競爭力的致命傷 2007-12-17 總統經常提醒民眾，對岸有多少多少顆飛彈正瞄準台灣，要大家提高警覺。話也許沒有錯，但台灣面臨的最大威脅未必是對岸的飛彈，而是 人才流失對台灣競爭力造成的致命傷 。 今天的台灣，腦力外移，白領階級出走，已是不容忽視的現象，其中又以去中國大陸者為多。主要是因為台灣內鬥不止，政客認為「把經濟搞好也不一定選得上」，於是繼續以意識形態鎖國，繼續讓產業萎縮；中青年找不到工作，只好外逃尋生路。 在過去，多數國家都不歡喜外來移民，設限阻止。現在不一樣了，全球化，地球村，世界是平的，有人才而後有競爭力，各國競自延攬人才，一場「全球人才爭奪戰」於焉展開。各國紛紛修改移民政策，並廣納外國留學生，以種種優惠條件，歡迎人才來歸。 中國大陸經濟發展快速，每年都以兩位數字成長。預估明年生產總值將可超過德國，成為世界第三大經濟體。由於這樣的產能及相應的消費力，全世界的跨國企業，都爭先到這個十三億人口的大市場尋求商機。而台灣的大企業更多已直接或迂迴進入大陸，再加上台灣因政治內耗而經濟停滯，使企業界在無從選擇下不得不「投奔」對岸。他們從初期的「試探」，到最後留下去「深耕」。 台商到大陸發展，要帶幹部過去。大陸自身對有國際觀的經理人才和金融人才也極端缺乏。據台灣一○四人力銀行說，台商和大陸商家都向它要人。人力銀行徵才會提一個問題：「你願去大陸工作嗎？」台大商學所不久前向三十名學生調查，有四成學生表示不排除去大陸工作。 實際上，很多白領階級的主管及技術人員已去了大陸。據台商協會的估計，單在上海與蘇州、昆山一帶的台籍人士就超過五十萬，再加上廣東附近的，應接近八十到九十萬之間。當然，這還不包括大陸企業聘請去的台灣人才。 台灣媒體曾做過調查，問這些人為什麼願去大陸工作，答案主要有以下這些： 一、薪水增加快，有年增百分之二十到三十者；其中百分之十因市場成長而來。 二、去大陸工作是跨向國際化最簡單的一步。 三、台灣已不是世界市場的一環，台灣企業沒有前途，個人未來自然也沒有發展。 四、到大陸工作像參加奧運，一起競爭的全是世界高手，對自己是挑戰，也是學習。 ...
